3月29日，崇左市政府在大新县召开全市国有粮食企业改革工作现场会，总结推广大新县的经验，要求各县（市、区）积极采取行之有效的措施，务必使国有粮企改革取得突破性进展，确保2007年底完成国有粮企改革工作。副市长雷庆多在会上对全市国有粮企改革工作进行部署。市、县两级粮食、财政、人事劳动和社会保障部门负责人参加了现场会。

    据了解，大新县国有粮企改革已进入实质性实施阶段，走在全市其他县（市、区）前列，除保留新成立的粮食购销公司及下属网点经营必要的资产外，其余资产通过市场运作出让，并多渠道筹集资金，妥善安置分流职工。当天，与会人员参观了大新县国有粮企职工解除人事劳动关系协议书签订现场及资产处置现场。

    会议要求，各县(市、区)要按照中央、自治区和市政府有关文件精神，抓紧出台国有粮企改革实施方案。各县（市、区）在进行企业兼并重组时要相应保留与购销任务相适应的国有粮企网点和人员，最少在每个乡镇要保留1个经营网点或服务点。要把职工安置作为改革工作重中之重来抓。把国有粮企职工全部纳入社会保障体系和医疗保险工作真正落到实处；要做好新组建县级粮食购销公司及保留网点所需人员的招聘工作，聘用对象主要在撤并企业原有职工中选；要合理确定置换身份职工经济补偿金标准，及时兑现职工经济补偿金；通过多种渠道，做好企业分流人员的再就业工作，及时将其纳入本地再就业工作规划；对企业离退休职工，要落实好养老、医疗、管理归属等各种待遇。要加大资金筹措力度，落实并用好自治区给予的解决资金优惠政策；抓紧做好企业闲置资产的处置变现工作，目前应重点抓好县城企业土地和资产开发利用，把资产变现与招商引资结合起来。同时，制定和落实各项优惠政策，为国有粮企改革和发展创造条件。（记者 梁莉）